Дизайн корпоративного обучения
Оставьте заявку
О курсе
Корпоративное обучение — это обучение, которое компания организует для своих сотрудников. Оно помогает персоналу научиться лучше выполнять свою работу, прокачивает навыки и знания, а также поддерживает рост и развитие работников.
Корпоративное обучение не только помогает работникам улучшить свои профессиональные навыки, но также даёт бизнесу возможность развиваться. Обученные и мотивированные сотрудники являются более продуктивными, чем те, кто не получает поддержки и обучения со стороны компании.
Цели обучения
Выявлять потребности бизнеса в обучении и развитии сотрудников
Определять метрики эффективности обучения
Использовать Employee Journey Map (карта пути сотрудника) для анализа целевой аудитории обучения, выявления точек, где обучение необходимо и определения оптимального формата обучения в каждой точке пути сотрудника
Проектировать вовлекающие и эффективные образовательные решения
Оценивать образовательные результаты
Документы об окончании
Удостоверение о повышении квалификации
Программа обучения
5 Тем40ч.
Место обучения и развития сотрудников в HR-цикле:
Место обучения и развития сотрудников в HR-цикле:
- какие задачи может решить обучение
- на каких этапах без обучения никак
- роль менеджера по обучению
- самостоятельная работа
Выявление и анализ потребности в обучении:
Инструменты обучения и развития:
Мотивационный дизайн:
Маркетинг инструментов обучения и развития
Тренды в корпоративном обучении
Расписание занятий
| Дата | Статус | Формат | Место проведения | Стоимость |
|---|---|---|---|---|
| 24.02.2025 | Дистанционный
Дистанционное обучение (СДО): Самостоятельное изучение материалов программы. Оптимальный вариант для занятых людей, которые готовы учиться самостоятельно в свободное время в удобном для них темпе. Консультации преподавателей оказываются дистанционно (при необходимости). | Виртуальный класс | 39000 ₽ |
39 000 ₽
